Travailler pour Inser'toit
Nos valeurs et politique RH
L’Association Inser'toit implantée dans le département des Hauts de Seine, participe et concourt à la mise en œuvre du droit au logement dans le département, en mobilisant le parc immobilier privé et social.
Inser'toit au quotidien :
- De bonnes conditions de travail : un équilibre vie privée et vie professionnelle, une ambiance conviviale et militante.
- La formation : nous accompagnons le développement des compétences de nos collaborateurs en proposant des parcours de formation.
Nos valeurs :
- Respecter les droits et libertés de la personne
- Rapprocher et concilier l’économique et le social
- Agir avec pragmatisme, réalisme et responsabilité
- Évaluer de façon continue nos pratiques
- Établir des relations contractuelles avec les mandants financiers
L’Association Inser'toit implantée dans le département des Hauts de Seine depuis 1995, mobilise des logements dans le parc immobilier privé et social et propose à des ménages un logement temporaire avec un Accompagnement Social Lié au Logement dans un objectif de relogement pérenne.
Au sein d’une équipe accueillante, dynamique, solidaire et innovante, vous intégrez le service Habitat.
Nos valeurs :
- Inscrire les familles dans leur citoyenneté
- Rapprocher et concilier l’économique et le social
- Agir avec pragmatisme, réalisme et responsabilité
- Évaluer de façon continue nos pratiques
Récapitulatif du poste
Sous la responsabilité de la responsable du service Habitat, vous assurez la maintenance des logements, exclusivement dans le 92 et délivrez des conseils techniques aux ménages en fonction des problématiques identifiées. Vous participez aux réunions techniques du service.
Responsabilités et missions
- Vous procédez à des visites régulières afin d'expliquer aux résidents leurs droits et obligations quant à l'occupation et l'entretien courant du logement,
- Vous identifiez les pannes et les diagnostiquez : déterminer la part des travaux à charge locataire et la part des travaux à charge propriétaire, soumettre les réparations nécessaires,
- Vous veillez à la sécurité des personnes logées et des biens occupés : détecter les éventuels manquements à la sécurité (électrique, DAF, aménagements inadéquats...)
- Vous vous assurez du respect et de l'hygiène des logements et alertez en cas de mauvaise utilisation des lieux,
- Vous effectuez un travail de prévention des dégradations dans les logements pour lutter contre la vacance (entre deux ménages) tels que la réalisation de menus travaux de plomberie, d’électricité, de menuiserie,
- Vous effectuez le suivi des préconisations faites aux occupants : par téléphone, sur place,
- Vous assurez le suivi administratif : prise de RDV, tenue de l’agenda, comptes rendus de visites, rédaction de courrier, renseignements du logiciel de gestion
Profil recherché :
- Diplôme d’état exigé : CAP/BEP de préférence Maintenance en collectivité territoriale
- Permis B indispensable
- Vous disposez de connaissances du bâtiment tout corps d’état
- Vous êtes autonome, organisé et faites preuve d’ouverture d’esprit et d’un bon sens relationnel (facilité de communication orale et écrite, pédagogie),
- Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique.
Type d'emploi : CDD de six mois avec perspective évolution cers un CDI
Rémunération et avantages sociaux :
- rémunération selon l’ancienneté et la grille de la CCN 66 (à partir de 1 600 € brut par mois)
- mise à disposition d’un véhicule de service
- horaires de travail : 35 h, du lundi au vendredi (plages horaires flexibles de 8h à 18h)
- congés payés : 25 jours par an
- congés trimestriels : 18 jours par an
- prise en charge à 100% de la mutuelle du salarié + participation à la prévoyance
- tickets restaurant
- équipement individuel : smartphone + ordinateur portable
Lettre de motivation et CV à adresser par courrier au Siège de l’Association – INSER’TOIT - 4, Bd Edgar Quinet – 92700 COLOMBES à l’attention de la directrice ou par courriel au secrétariat : nucia.pincemaille@insertoit.fr